Bizimlə əlaqə

Brexit

Böyük Britaniyanın yeni işəgötürənlər tərəfindən işəgötürənlər kimi yeni onillikdə əmək haqqının artması #Brexit qarşısında işə salınır

Paylaş:

Nəşr

on

Razılaşdığınız şəkildə məzmun təmin etmək və sizin haqqınızda anlayışımızı yaxşılaşdırmaq üçün qeydiyyatınızı istifadə edirik. İstənilən vaxt abunəlikdən çıxa bilərsiniz.

İngilis işçilərinin əmək haqqı, işəgötürənlər işə qəbul müddətini uzatdıqca on il ərzində ortaq sürətlə böyüdü və Brexit ilə bağlı qeyri-müəyyənliyin şirkətləri daha uzunmüddətli investisiyalar götürmək əvəzinə işçiləri götürməyə sövq etdiyini göstərir. yazmaq William Schomberg və Andy Bruce.

İngiltərə iqtisadiyyatının digər ləng oxumaları ilə ziddiyyət təşkil edən mükafatlar da daxil olmaqla ümumi qazanc fevral ayına qədər olan üç ayda illik 3.5% artdı, Reuters-in iqtisadçılar arasında apardığı sorğuya uyğun olaraq.

Bu, 2008-ci ilin ortalarından bəri ortaq ən yüksək nisbət idi, baxmayaraq ki, Fevral ayında əmək haqqı artım tempi yavaşladı.

İngiltərənin əmək bazarı, Brexitin yanaşmasına qarşı çıxaraq xərcləri iqtisadiyyatı idarə edən ailələrə kömək etdi. Keçən həftə İngiltərənin AB-dən çıxması oktyabr ayına qədər təxirə salındı.

Bununla birlikdə, iş yerlərində artım, işəgötürənlər arasında Brexitlə əlaqədar əsəbi vəziyyəti əks etdirə bilər və İngiltərənin uzun müddətdir davam edən məhsuldarlıq problemini, dünyanın beşinci ən böyük iqtisadiyyatının Aşil topuğunu ağırlaşdıran riskləri əks etdirə bilər.

İqtisadiyyat zərbə vurarsa işçilər işə götürülə bilər, sonra işdən çıxarıla bilər, halbuki uzun müddətə iqtisadiyyata kömək edən texnologiya və yeni texnikaya yatırımlar 2018-ci ilə düşmüşdür.

İşəgötürənlər qrupu olan Direktorlar İnstitutunun iqtisadçısı Tej Parikh, "uzunmüddətli qeyri-müəyyənlik dövrü müəssisələri işə götürmə dövründə saxladı" dedi.

reklam

"İnvestisiya yığımı olmadan, aşağı məhsuldarlıq həm də işçilərin bu vergi ili ilə üzləşdikləri daha yüksək tənzimləmə xərclərini nəzərə alaraq maaşların daha da artmasına mane olacaq."

Bu ayın əvvəlindəki məlumatlar, qlobal maliyyə böhranından əvvəl illik ortalama 0.5% -dən çox 2018-də saatda istehsalın yalnız 2% artdığını göstərdi.

Mühasibat şirkəti Deloitte, bazar ertəsi günü İngiltərədəki iri müəssisələrin Brexitdən gələn uzunmüddətli iqtisadi zərbədən narahat olduqları üçün getdikcə daha çox pul axınına yönəldiklərini söylədi.

ONS, son bir ildə iş yerlərindəki artımların hamısının həm işçilərdən, həm də özünüməşğul işçilərdən gəldiyini söylədi.

Bonuslar xaricində orta həftəlik qazanc, Reuters-in sorğusuna uyğun olaraq ONS-in bildirdiyinə görə, üç ayda yanvar ayına qədər 3.4% azalıb.

Ötən ilin ortalarından bəri bu maaş artım ölçüsündə ilk düşmə idi.

Əmək bazarının gücü əmək haqlarını İngiltərə Bankının proqnozlaşdırdığından daha sürətli artırır və bəzi iqtisadçılar Brexit qeyri-müəyyənliyini qaldırdıqdan sonra faiz dərəcələrini artırmaq üçün sürətlə hərəkət edə biləcəyini düşünürlər.

BoE-nin fevral ayında proqnozuna görə, əmək haqqı artımının 3.0-cu ilin sonunda 2019% -ə qədər yavaşlayacağı, ümumi iqtisadiyyatın son on ildə ən yavaş sürətlə böyüməsi ehtimalı.

Bu məqaləni paylaşın:

EU Reporter müxtəlif xarici mənbələrdən geniş baxışları ifadə edən məqalələr dərc edir. Bu məqalələrdə yer alan mövqelər mütləq Aİ Reportyorunun mövqeləri deyil.

Eğilimleri