Bizimlə əlaqə

İnsan Hüquqları

Yeni Tədqiqat Dünyanın ən LGBTQI+ ilə işləmək üçün dost ölkələri sıraladı

Paylaş:

Nəşr

on

  • Norveç və Hollandiya Siyahıda birinci yerdədirlər: Bu ölkələr LGBTQI+ inklüzivliyi, təhlükəsizlik və ayrı-seçkilikdən müdafiədə üstündür.
  • AB liderlik edir: Avropa ölkələri ilk 10-luqda üstünlük təşkil edir.
  • Kanada LGBTQI+ şəxsləri üçün ən yüksək təhlükəsizlik xalına malikdir

Hər kəs öz iş yerində özünü təhlükəsiz hiss etməli, daxil və dəyərli hiss etməlidir və son illərdə əldə edilən irəliləyişlərə baxmayaraq, bu, bir çox LGBTQI+ işçiləri üçün hələ də mübarizədir.

Tədqiqatlar göstərir ki, LGBTQI+ işçiləri işdən daha çox narazılıq, aşağı psixoloji təhlükəsizlik və daha aşağı səviyyədədir iş yerində münaqişənin daha yüksək səviyyələri heteroseksual həmkarlarına nisbətən. Bunu nəzərə alaraq, çevik iş sahəsi mütəxəssisləri Ani Ofislər 24 ölkəni təhlükəsizlik, sosial qəbul və məşğulluğun ayrı-seçkilikdən müdafiəsi kimi meyarlara görə sıralayaraq, düzgün istiqamətdə gedən ölkələri üzə çıxarmaq istədilər, onlar işləmək və yaşamaq üçün dünyanın ən çox LGBTQI+ inklüziv ölkələrini sıralaya bildilər. 

LGBTQI+ İnsanlar üçün Ən İnklüziv 10 Ölkə

RANKÖLKƏ LGBTQI+-NİN SOSİAL QƏBULULGBTQI+ ÜÇÜN TƏHLÜKƏSİZLİK XALLARILGBTQI+ ÜÇÜN TƏHLÜKƏSİZLİK XALLARI
1Norveç9.383581*
1Hollandiya9.463731
3Kanada9.023831
4İspaniya8.773561
5İsveç9.183771
6Belçika7.953431
7Almaniya7.733091
8Fransa7.733381
8Avstraliya8.033041
10UK8.343421

Norveç və Hollandiya LGBTQI+ işçilərinin inklüziv müalicəsi üzrə birinci yeri bölüşür, eyni zamanda hər ikisi LGBTQI+ icması üçün ən təhlükəsiz 5 ölkə arasındadır. 

Ən yüksək sosial qəbul balı Hollandiyaya gedib. Ölkə dünyada eynicinsli nikahı qanuniləşdirən ilk ölkə idi və çox sevilən Amsterdam Qürur bayramı hər il dünyanın hər yerindən bir neçə yüz min ziyarətçini cəlb edir. 

Kanada LGBTQI+ insanlar üçün ən yüksək təhlükəsizlik xalına sahib idi. Asher & Lyric-in 2023-cü ildə LGBTQI+ Təhlükə İndeksi Kanadanı LGBTQI+ münasibətlərinin hüquqi tanınmasına, LGBTQI+ insanların konstitusiya ilə müdafiəsinə və onlara qarşı zorakılığın kriminallaşdırılmasına görə birinci yerdə qərarlaşıb.

reklam

Statistika bunu göstərir hətta yüksək bal toplayan ölkələrin də getməli olduğu uzun yol var, xüsusilə trans və qeyri-binar insanların tanınması və qəbul edilməsinə gəldikdə, buna görə də Instant Offices şirkətlərə LGBTQI+ qəbulu mədəniyyəti yaratmağa kömək edəcək 6 məsləhət verdi.

Şirkətinizdə LGBTQI+ Qəbulu Mədəniyyətini Yaratmağın 6 Yolu

  1. Müxtəliflik, bərabərlik və inklüzivlik (DEI) məqsədlərinizi bütün işçilərə çatdırın və bütün işçilər üçün DEI təlimini təmin edin. Buraya LGBTQI+ müttəfiqi olmağın nə demək olduğunu izah etmək daxildir. İş yerində DEI haqqında daha çox oxuyun.
  2. İnklüziv dildən istifadə edin və bütün işçiləri eyni şeyi etməyə təşviq edin.
  3. DEI təcrübələrinizi müntəzəm olaraq nəzərdən keçirin və təkmilləşdirilməsi lazım olan sahələri müəyyənləşdirin.
  4. İnklüziv işə qəbul təcrübələrinə əməl edin.
  5. LGBTQI+ işçiləri üçün işçi resurs qrupu (ERG) yaradın.
  6. İş yerində Qürurun qeyd olunmasını təşviq edin.

Bura basın tam blog yazısına baxmaq üçün

Metodologiya

Ən yüksək ÜDM-i olan ölkələrin əsas siyahısından istifadə edərək, LGBTQI+ insanların bərabərlik indeksi, məşğulluq ayrı-seçkiliyinin qorunması, sosial qəbul və təhlükəsizliyi haqqında məlumat topladıq. Daha sonra hər bir ölkəni ən yüksəkdən ən aşağıya doğru sıraladıq və yekun siyahımızı hazırlamaq üçün hər bir ölkə üzrə ümumi xal topladıq.

Bu məqaləni paylaşın:

EU Reporter müxtəlif xarici mənbələrdən geniş baxışları ifadə edən məqalələr dərc edir. Bu məqalələrdə yer alan mövqelər mütləq Aİ Reportyorunun mövqeləri deyil.

Eğilimleri