Böyük Britaniyada işçi qüvvəsi çatışmazlığını azaltmağa hazır olan Hindistan işçilərinin “ordu”su

Hindistanlı işçilərdən ibarət “ordusu” Böyük Britaniyanın kəskin işçi çatışmazlığını azaltmağa kömək etməyə hazırdır, əgər Baş Nazir Hindistanla azad ticarət sazişi imzalaya bilsə. Viza və immiqrasiya məsləhətçiləri, noyabr ayından etibarən həyata keçirilə biləcək bir razılaşmadan əvvəl kütləvi sorğu axınına hazırlaşır.

Boris Conson Hindistanın baş naziri Narendra Modi ilə görüşərək razılaşmanı müzakirə edib
keçən həftə. İmmiqrasiya ilə bağlı razılaşdırılmış hər hansı güzəştlər Böyük Britaniyaya qızıl qazandıracaq
işçi çatışmazlığını aradan qaldırmaq və yeni bir dövrə qədəm qoyma fürsəti
Mütəxəssislərin fikrincə, immiqrasiya, Brexit sonrası.

Cənab Conson Hindistanla faydalı ticarət müqaviləsi bağlamaqda maraqlıdır
liberallaşdırılmış nöqtələrə əsaslanan immiqrasiya sistemi indi yerindədir
nazir işçilərin işini asanlaşdırmaq üçün Hindistana viza təklifi verə bilərdi
Hindistandan gəlib İngiltərədə işləmək üçün.

İmmiqrasiya üzrə ekspert, AY & J Solicitors şirkətinin direktoru Yaş Dubal dedi:
“Britaniya görünməmiş işçi çatışmazlığı ilə üzləşir. Bütün bizneslər
sektorlar boş yerləri doldurmaq üçün mübarizə aparır, bu vaxt Hindistanda bir var
İstekli işçilər ordusu İngiltərəyə gəlməyə, işləməyə, vergi ödəməyə və
cəmiyyətə töhfə vermək. Müştərilərin ümid etdiyi sorğularda çatışmazlıq yoxdur
Böyük Britaniya üçün iş vizaları əldə etmək.

“Böyük Britaniyanın bəzi siyasi təmkinliliyinə baxmayaraq, ticarət razılaşmasını əlaqələndirmək
immiqrasiya, ölkənin əməyini asanlaşdırmaq üçün qızıl fürsət olardı
bəlalar. Bir çox sənaye sahələrində vəziyyətin nə qədər çıxılmaz olduğunu nəzərə alsaq, biz belə olmalıyıq
lazım olan qədər işçi dəvət etmək. Mübahisələrdən daha çox nömrələr və
şərtlərə uyğun olaraq, Boris qarşılama döşəyini yaymalıdır.

Cənab Conson etiraf etdi ki, Böyük Britaniyada “yüzlərlə işçi çatışmır
İqtisadiyyatımızda minlərlə” və “hər zaman tərəfdarı olduğunu söylədi
Bu ölkəyə gələn insanların olması” deyərək, hər hansı bir yeni olduğunu da müdafiə etdi
Hindistanla immiqrasiya müqaviləsi "nəzarətə alınmalı" və bu da olacaq
yalnız İT kimi sahələrdə ixtisaslı işçilərə diqqət yetirin.

Milli Statistika İdarəsinin rəsmi rəqəmləri daha çox olduğunu göstərir
Qışda maaşların azalması səbəbindən 1.3 milyon iş yeri boşaldılıb
real şərtlər və yaşlı insanlar işçi qüvvəsini tərk etdilər. Bu rekord səviyyələr
iş vakansiyaları Britaniya Palatalarında Suren Thiru tərəfindən təsvir edilmişdir
Ticarət "Böyük Britaniya əmək bazarında xroniki balanssızlığın" əlaməti olaraq.

reklam

Cənab Consonun yeni immiqrasiya rejiminin olması lazım olduğunu təkid etməsinə baxmayaraq
yalnız yüksək ixtisaslı işçilərə, immiqrant üçün maaş həddinə diqqət yetirir
işçilər hökumət tərəfindən 30% azalaraq 35,800 funt sterlinqdən 25,600 funt-sterlinqə endirilib.
Bu arada, əcnəbi vətəndaşlar üçün bacarıq həddi aşağı salınıb
A-səviyyələri dərəcəsi və ya onların xarici ekvivalenti və rezident işçi qüvvəsi
bazar testi ləğv edildi.

Böyük Britaniyanın bir çox vakansiyaları qonaqpərvərlik sahəsindədir, burada həddindən artıqdır
sənayedə vakansiyaların 700% artması səbəbindən kadr çatışmazlığı. Otellər
və restoranlara qədər maaş təklif etdiyi bildirilir
£85,000, son günlərdə Hindistandan olan aşpazlara 5,000 funt-sterlinq daxil olmaq üçün bonuslar,
ixtisaslı işçi vizası üçün məhdudiyyətlərin azaldılması sayəsində.

Cənab Dubal davam edir: “Bir neçə yeni viza marşrutu tətbiq edilir
bu il texnologiya və fintech sektorlarından işçiləri cəlb etmək üçün nəzərdə tutulmuşdur,
lakin daha aşağı ixtisaslı sektorlardakı kəskin çatışmazlıqların aradan qaldırılmasında uğursuzluq
Britaniya iqtisadiyyatının perspektivi uzaqdır. Hindistanla hər hansı bir razılaşma olmalıdır
əmin olun ki, bütün səviyyələrdə işçilər Böyük Britaniyaya çıxış əldə edə bilsinlər”.

Bu məqaləni paylaşın: